Detectives privados y el ABSENTISMO LABORAL.
Detectives privados y el ABSENTISMO LABORAL.
El absentismo laboral es una forma de incumplimiento del contrato establecido por parte del trabajador que hace perder productividad y dinero a la empresa.
Gracias a los servicios de un detective privado es posible combatir este problema, sobre todo, en casos de fraude reiterado.
En NEXDET aportamos pruebas concluyentes sobre la existencia de absentismo laboral fraudulento.
El absentismo laboral es una forma de incumplimiento del contrato establecido por parte del trabajador que hace perder productividad y dinero a la empresa.
Gracias a los servicios de un detective privado es posible combatir este problema, sobre todo, en casos de fraude reiterado.
En NEXDET aportamos pruebas concluyentes sobre la existencia de absentismo laboral fraudulento.
Detectives privados para combatir el absentismo laboral
Detectives privados para combatir el absentismo laboral
Somos especialistas en la investigación de fraudes en el trabajo, realizamos informes que contienen información completa y exhaustiva sobre su trabajador. También, le ayudamos a ser capaz de demostrar que existe un incumplimiento de contrato. Finalmente, debido a nuestra experiencia en la detección de este tipo de fraudes, podemos asesorarle sobre la mejor estrategia para afrontar el conflicto del absentismo laboral.
Un detective privado puede ser de gran utilidad para investigar bajas fraudulentas que pueden llegar a ocasionar grandes pérdidas para la empresa.
Cabe mencionar que los servicios de Nexdet aportan información objetiva al empresario, desde la perspectiva de una empresa externa que, actuando con la máxima profesionalidad, discreción y siempre dentro del marco legal, le ayudará a solucionar su conflicto laboral.
Absentismo laboral reiterado
La ausencia de un trabajador en su puesto de trabajo no siempre está justificada o dicha justificación no siempre es cierta. En NEXDET ofrecemos nuestros servicios de investigación privada que le permitirán conocer la veracidad de las circunstancias. Por consiguiente, podrá determinar si su empleado está cumpliendo o no sus obligaciones contractuales.
Las bajas laborales fraudulentas como el absentismo laboral, pueden suponer efectos muy negativos para una empresa ya que supone tanto una disminución de la productividad, como un aumento del gasto para poder seguir ofreciendo sus servicios.
Combatir el absentismo laboral injustificado
Ante la injusta situación de que un empleado realice bajas fingidas con el propósito de disponer de unos días libres a costa de la seguridad social o de la misma empresa, existe la figura del detective privado, que es capaz de demostrar la existencia de fraude.
Si tiene la sospecha de que su trabajador está incumpliendo sus obligaciones, es necesario disponer de pruebas concluyentes y veraces. Un detective privado, puede ofrecerle dichas pruebas que además, serán válidas en caso de iniciar un procedimiento judicial, otorgando a la empresa fuerza frente a posibles denuncias de los empleados.
Consecuencias del fraude relativo al absentismo laboral
El absentismo fraudulento es una causa justificada de despido, de ello deriva la importancia de la obtención de pruebas concluyentes proporcionadas por detectives privados. En caso de que se produzca un despido y el trabajador decida emprender acciones legales contra la empresa, ésta dispondrá la fuerza para hacer frente a la denuncia en un procedimiento judicial, disponiendo de pruebas y testigos profesionales.
Servicios más solicitados de detectives privados:
- Baja laboral fingida -Detective privado.
- Absentismo laboral – Detective privado.
- Fraude empresarial – Detective privado.
- Pérdida desconocida – Detective privado.
- Barridos electrónicos – Detective privado.
- Verificación de siniestros – Detective privado.
